聘校内课后服务驻校管理老师

sueping

职位：驻校负责人
我司校内课后服务项目是响应《教育部办公厅关于做好中小学生课后服务工作的指导意见》（教基一厅〔2017〕2号）、《广东省教育厅关于做好中小学生校内课后服务工作的指导意见》粤教基（2018）9号、《清远市教育局关于做好中小学生校内课后服务工作的实施意见》清市教[2019]12号文件内容所开展的项目。该项目由各中小学与第三方优质教育培训机构合作，由学校在职老师和第三方培训机构派遣老师负责中小学校校内课后服务工作的开展。校内课后服务主要包括基础托管（中午及下午课后至18：00止组织学生在校内自主完成作业）和素质拓展兴趣班。驻校负责人主要管理机构派遣的老师及做好家校沟通工作。

招聘人数：4人

办公地点：英德市英城镇茶园路东峰光路南交汇处三楼

岗位职责：
1. 驻点学校，进校对校内托管的老师进行巡查，负责所有教师团队的管理，保证教学服务的高质量，优化教学教务管理系统；
2. 处理解决家长及学校反馈的服务问题，并与老师进行协调与沟通；
3. 组织教学活动，确保老师与家长、学校充分沟通，做好服务和记录工作，并及时反馈问题及提供相应的指导；
4. 对老师的课时安排，课时统计、考勤等工作进行监管；
5.深入教学第一线了解各课程教学活动情况，做好观察记录，提出分析意见，定期向项目负责人及学校工作领导小组汇报工作；
6.在项目负责人的带领下，制定项目落地管理方案（人员管理方案、安全保障方案、工作流程方案等）；
7. 组织学期末的相关汇演及作品展等活动；
8. 后期工作熟悉后需要参与包括师质甄别与教学评估等重要工作。

岗位要求：
1. 大专或以上学历，有教师资格证、教学或教育管理经验者优先；
2. 能接受外出（阶段性的市场调查），有C1驾照尤佳；
3. 该岗位主要为人员调配与沟通的工作，需有较强的理解、沟通协调能力；
4. 有较清晰的逻辑思维，语言表达简练；
5. 勤恳踏实，能吃苦耐劳（此为必须）。

福利待遇：

4000元起/月，双休、社保、全勤奖、年终奖金、餐饮补贴、员工旅游等。
电话：15915569179 黄老师